中新網石家莊11月1日電 (李茜 俱凝搏)記者1日從石家莊高層次人才交流洽談會新聞發布會獲悉，2019石家莊市相繼制定出臺了兩項人才政策，提出對掌握國際領先技術、生成重大項目并帶動新興產業的領軍人才或團隊，可采取“一人一策、一事一議”方式，經認定后，給予最高5000萬元人民幣的項目支持資金。

據悉，2019年，石家莊市相繼制定出臺了兩項人才政策，分別是《石家莊市柔性引才實施辦法(試行)》和《關于開展“進百校入百企”活動的實施方案》。其中，《石家莊市柔性引才實施辦法(試行)》規定柔性引進的高層次人才在石家莊市工作生活期間，其落地產業化的高新技術成果將獲得獎勵，在科技創新平臺建設、申報重大科技人才項目方面給予大力支持，對柔性引進的高層次人才，納入人才綠卡申領范圍，不受年齡、社保、勞動合同等條件限制，可享受出入境和居留、醫療保健、文化旅游、子女上學、免費乘坐公交地鐵等方面的服務，并給予一定的薪酬補助和工作津貼等。

石家莊市將于11月9日舉辦“2019年石家莊高層次人才交流洽談會”。此次洽談會由石家莊市委、石家莊市政府主辦，主題是“相聚新時代·智匯石家莊”。

據悉，通過一系列人才政策的激勵引導，2017年以來石家莊市共柔性引進國家級高端人才73人；引進國家“雙一流”建設高校畢業生5100多人；辦理人才綠卡A卡723張、B卡4935張、縣(市、區)卡12477張，石家莊市人才引進的數量和層次得到雙提升。石家莊市設立諾貝爾獎獲得者工作站6家、院士工作站73家、博士后科研工作站11家，高新技術企業1326家、科技型中小企業12107家。

《關于開展“進百校入百企”活動的實施方案》包括進百校謀合作和入百企送服務兩項內容，堅持走出去與請進來、經常聯系與集中走訪相結合，完善人才工作機制，優化人才發展環境，引進一批產業急需緊缺人才，提升人才工作對接服務“4+4”現代產業發展的質量和水平。

同時，為更好宣傳石家莊市人才政策和人才發展環境，此次發布會發布了石家莊人才工作主題LOGO。該LOGO是由漢字“人”和趙州橋元素相結合的圖形。吉祥物名叫“云驥”，是一匹擬人化的小馬，千里馬是人才的象征，寓意廣納賢才、馳騁千里，“云驥”寓意為俊才，出自宋代詞人黃機《木蘭花慢·為同年趙必達壽》的“況地望既華，天資更偉，云驥行空”，云驥的服裝圖案采用了富于石家莊地域特色的古中山國山形器造型，山形器為古中山國的禮器。