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河南新鄭市政協委員提案助力校地合作
推動黨管人才機制創新本報訊(記者 王有強 通訊員 陳晉譯 劉偉東)“這是我的第一件提案,沒想到市領導和有關部門這么重視,更加堅定了我建言獻策、參政議政的信心和決心。”12月21日,河南省新鄭市政協常委、鄭州升達經貿管理學院副教授吳娟娟在接受記者采訪時表示。
更讓吳娟娟沒想到的是,她的提案通過市委書記領辦、職能部門聯辦,不僅加快促進了新鄭市委人才工作領導小組《關于深化校地合作助推新鄭經濟社會高質量發展的十條意見》的出臺,還推動了黨管人才機制創新突破,轉化成為基層黨建質量提升三年行動計劃創新工作,獲得2022年度鄭州市綜合考評黨建項目特色創新立項申報。
6月29日,在新鄭市政協六屆一次會議上,吳娟娟和另外6位委員聯名遞交了《關于進一步優化我市高校與產業融合發展的提案》,直陳產學研結合存在的痛點難點問題,并提出了對策建議。
7月12日,該提案獲得立案,并列為重點提案,由市委書記馬志峰領辦,市委市政府督查局督辦。7月14日,馬志峰專門召集14所大中專院校和10家轄區重點企業主要負責人,市四大班子及部分縣處級領導,市委人才工作領導小組成員單位及相關部門負責人,研究深化校地合作、共謀創新發展問題。
9月中旬,新鄭市政協又專門組織委員和相關部門負責人,到4所院校、8家企業,圍繞深化校地企融合發展開展專題調研,進一步了解校企合作存在的短板和不足,并提出具體建議。
書記領辦,高位推動;部門聯辦,落實落細……“下一步,我會繼續關注校地合作助推發展這個課題和相關政策措施的落實推進情況。”吳娟娟說。
《 人民政協報 》 ( 2022年12月26日 第 04 版)
編輯:王亦凡