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全國政協(xié)委員、湖南省政協(xié)副主席、民盟湖南省委會主委何寄華:優(yōu)化鄉(xiāng)村教育服務 助力鄉(xiāng)村全面振興
隨著出生人口減少和城鎮(zhèn)化持續(xù)推進,鄉(xiāng)村教育面臨著生源不足、師資薄弱、校舍閑置等問題。以湖南為例,全省學齡人口由鄉(xiāng)村到城市流動趨勢延續(xù),鄉(xiāng)村教育資源富余比例擴大。
鄉(xiāng)村教育是鄉(xiāng)村全面振興的基石,建議優(yōu)化鄉(xiāng)村教育服務布局,助力鄉(xiāng)村全面振興——
科學規(guī)劃,優(yōu)化鄉(xiāng)村教育資源布局。一是制定規(guī)劃。堅持省市指導、縣區(qū)主導,調研本地各學段生源總量和城鄉(xiāng)分布變化,“一縣一策”適度超前編制城鄉(xiāng)教育資源布局規(guī)劃。二是優(yōu)化調整。支持公辦幼兒園開展托育服務,科學合理調整城鄉(xiāng)中小學校布局。三是提質改造。改善鄉(xiāng)村學校辦學條件,建強一批適度規(guī)模的九年一貫制標準化寄宿制學校。
因地制宜,打造區(qū)域教育共同體。一是建立教育共同體。打破區(qū)劃局限,將優(yōu)質學校和薄弱學校(含教學點)結成教育共同體,推動資源共享、教研共建、文化共生,實現(xiàn)幫扶全覆蓋,全面提升鄉(xiāng)村學校整體水平。二是統(tǒng)籌師資配備。建立區(qū)域教師編制動態(tài)調整機制,落實“縣管校聘”“支教援教”,提高鄉(xiāng)村教師待遇;通過“銀齡計劃”返聘一批、“教師一專多能”培訓調劑一批,逐步解決思政、心理健康、音體美等學科教師短缺問題;探索建立低學段富余教師轉崗機制。三是強化數(shù)字化賦能。探索共建“云端學?!薄巴秸n堂”,協(xié)同教師研訓,優(yōu)化教學管理,組織互學交流,擴大優(yōu)質教育資源覆蓋面。
統(tǒng)籌兼顧,整合鄉(xiāng)村公共服務。一是制定閑置校產(chǎn)的管理辦法。摸清閑置校產(chǎn)底數(shù),制定區(qū)域校產(chǎn)閑置資源管理辦法,搭建信息化動態(tài)監(jiān)測平臺。二是盤活閑置校產(chǎn)資源。閑置校產(chǎn)為國有資產(chǎn)的,由鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府優(yōu)先改造為教育實踐基地等;是農(nóng)村集體資產(chǎn)的,移交村委會管理;中遠期可引入社會資本,改造成研學基地、養(yǎng)老院、民宿等。三是發(fā)揮鄉(xiāng)村教育服務的聚合作用。結合實際,將鄉(xiāng)村學校與警務室、衛(wèi)生室、農(nóng)家書屋、留守兒童之家、體育設施等整合布局,統(tǒng)籌鄉(xiāng)村基礎設施建設,提高鄉(xiāng)村公共服務整體水平。
編輯:李敏杰