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萬科周一復牌 H股已跌逾3成

2016年07月02日 09:46 | 來源：新京報

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7月1日，在北大朗潤園舉行的“企業家與契約文明”討論會上，來自清華大學、北京大學及中國政法大學的學者，就萬科事件的法律與經濟問題以及事件背后的契約文明與司法問題進行了探討。

張維迎：王石對國企的偏愛帶來如今窘境

“沒有契約自由，就無所謂契約文明。”北京大學經濟學教授張維迎認為，公司的管理制度使公司變成了只講程序不講實質的官僚機構。這容易讓公司經理人產生一種思想，即按照程序辦事，規避責任，不再思考如何做才能讓公司價值最大化。

對此，張維迎呼吁減少類似管制，公司法要給公司更大的自由。他認為，合理性與合法性發生矛盾的時候，有利的一方一定是利用法律來打壓另一方。另一方不占法律優勢，但會覺得對方的做法不公平，因而難以遵守契約精神。在這種情況下，需要公司法等相關法律給予當事人和相關方更多的談判自由，這樣才為契約文明帶來生存空間。

在談及股東行使權利的問題時，張維迎認為，現在很多股東不是個人，卻仍然適用于傳統意義上的公司法律，這會導致在公司價值的權利斗爭中，個人之間的私怨占主導。“這種情況下，（特別是）有時候大家愿意魚死網破。”

張維迎看來，在萬科事件中，王石需要反思。他認為王石對于國有企業的偏愛帶來了如今的窘境。張維迎說，在華潤入主萬科的時候，自己曾對王石做過一個比喻，“你就像墻上的一幅畫，找了一個很結實的釘子。”但就目前的態勢看，張維迎表示，釘子沒有斷，但是墻塌了。

“他放話說不歡迎民營企業，這是我唯一不理解的，為什么這樣？”

編輯：楊嵐

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